Beyond top-down and bottom-up work redesign: Customizing job content through idiosyncratic deals
| Autoren/Herausgeber: | Hornung S | Rousseau DM | Glaser J | Angerer P | Weigl M | |
|---|---|
| Erschienen: | 2010 |
| Institut: | Institut und Poliklinik für Arbeits-, Sozial- und Umweltmedizin |
| erschienen in: | J Organiz Behav. 2010; 31(2-3): 187-215 |
| ISSN / ISBN: | ISSN: 1099-1379 |